Das Recruiting Journal

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Storytelling

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Mit Content Absolventen erreichen

Als Mittler zwischen den HR-Abteilungen und ihrem Wunsch nach den besten Bewerbern und den Absolventen an deutschen Top-Lehrstühlen weiß Nicolai Haase (Chefredakteur verschiedener Absolventenmagazine wie beispielsweise HI:TECH CAMPUS), wie beide Seiten zusammen finden. Er erklärt im Interview wie sich Recruitingstrategien mit der Zeit ändern und erläutert die Wichtigkeit präzisen Storytellings um Eindrücke aus einem Unternehmen einzufangen und ansprechend aufzubereiten und zu präsentieren.  ...

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Wahre Geschichten statt Märchen

Wer nicht weiß, was genau den eigenen Mitarbeitern „Glanz auf die Augen zaubert“, wird es auch mit viel Marketingpower nicht schaffen, die Top-Absolventen zu gewinnen, sagt Tobias Grewe, Managing Partner bei Serviceplan Köln. Das ist die Grundlage für die strategische Ausrichtung und, welche Geschichten Arbeitgeber glaubwürdig erzählen können.  Marketing hält schon seit langem Einzug im Recruitment. Und Storytelling ist sicher das neueste der einschlägigen Buzzwords, gefolgt von  ...

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